Radio Planeta Rei

sexta-feira, 6 de janeiro de 2012

Prefeito Wenceslau Marques obtém o 1º lugar na segunda enquete para prefeito de Teixeira

Prefeito Wenceslau Marques
O   blog Passando a Limpo acaba de encerrar a sua  segunda enquete que mediu a opção dos seus frequentadores  para prefeito de Teixeira nas eleições de 2012. A sondagem teve a duração de  10 dias, com inicio no dia  dia 27  de dezembro e encerramento no dia de hoje.

Ratificamos a informação  de que enquete não é pesquisa eleitoral e não tem valor científico. Apesar disso, ela indica o potencial de mobilização de cada pré-candidatura.

Na primeira consulta ficou  evidente que os partidários de Zé Mário e Rita Nunes se empenharam mais e, por isso, os referidos pré-candidatos  obtiveram o primeiro e o segundo lugar respectivamente.

Agora, o empenho maior ficou por conta dos seguindores de Wenceslau Marques e Álvaro Dantas, propiciando aos mesmos o maior número de votos.

Para a pergunta: Se as eleições  fossem hoje, em quem você votaria para prefeito de Teixeira?, foram computados 848 votos: Wencelau Marques  ficou  em primeiro lugar com  32% (272  votos),  Álvaro Dantas  em segundo  com 24% (206 votos), Rita Nunes  em terceiro com 12% (108 votos), Juquinha em quarto com 9% (83 votos), Nego de Guri em quinto com  7% (66 votos), Zé Mário em sexto com  7% (62 votos), pastor Urbano  em sétimo com 3% (31 votos), padre Josenildo em oitavo com 1% (13 votos) e Totinha em nono com 0% (7 votos), 
Para a pergunta: Se as eleições fossem hoje, em quem você não votaria de jeito nenhum para prefeito de Teixeira?, foram computados 759 votos: Wencelau Marques  ficou  com  28% (215 votos), Álvaro Dantas com 10% (76 votos), Rita Nunes  com 37% (287 votos), Juquinha com 5% (42 votos), Nego de Guri com  7% (56 votos), Zé Mário 8% (61 votos), pastor Urbano  0% (2 votos), padre Josenildo com 1% (11 votos) e Totinha  1% (9 votos), 

Agradecemos a grande participação dos internautas.
Blog Passando a Limpo
Antonio Fragoso Ramalho

6 comentários:

  1. apesar de algumas controvérsias foi uma enquete bastante democrática.Parabéns Toinho.Olhe minha postagem sobre a situação das escolas estaduais neste início de ano em wwwdanielrodasblogpotcom.blogspot.com

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  2. Gostaia de parbeniza o bom desempenho do prefeito Wenceslau na enquet do blog passando o blog de maior acesso de nossa cidade

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  3. Professor, tem um povo se glorificando com os votos que na enquete o prefeito teve, mas quero lhe informar, que nestas enquetes se eu quisesse votar 20 vezes eu votava, então foi uma enquete que poucos seguiram pelo o lado correto que é a opinião.

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  4. “PALAVRA DE ORDEM” NAS CONVICÇÕES DO GESTOR MOTIVA A FORÇA DE TRABALHO E GANHA CONFIANÇA PÚBLICA.
    Por: Escritor e crítico político Matias Marcelino Campos


    Na realidade o prefeito de Teixeira-PB, deve ter aptidão e flexibilidade para fazer os ajustes, na melhoria e harmonia da orquestra do Staff, ou seja, em todo o conjunto que faz a Estrutura da Administração. Uma questão de ordem é a realização de reciclagem do Quadro de Pessoal da Prefeitura, com capacitação para elevar o padrão de atendimento e agilidade no Serviço Público, além de desenvolvimento e valorização humana, visando buscar responsabilidade, definir planos e objetivos fortes, que contenham aços e conduza a reflexão. Logo, uma “faxina” e “lavar a roupa suja”, se enquadram bem para dinamizar os trabalhos, redescobrir valores, elevar a auto-estima e resgatar a força social e política.

    Mesmo com o resultado da recente Enquete, realizada pelo blog Passando a Limpo, onde o nome de Wenceslau Marques obteve o primeiro lugar, é preciso uma união de forças, reações positivas e senso de conscientização, para evitar a traição de uma surpreendente MUDANÇA DO PODER, a qual os contra desenham recheada de uma realidade crucial para os desatentos e desmotivados. Nada mais justo do que uma CONVOCAÇÃO de participação sociável, indispensável ao comprometimento dos escolhidos para bem representar o povo, no exercício dos cargos públicos.

    Não gostaria de lerdear, mas somente UNIDOS seremos capazes de atingir a superação da famigerada derrota, que opositores já pintam num quadro mais feio do é. Por isto, somos todos responsáveis, inclusive VOCÊ nobre assessor nomeado, como sendo uma conquista da confiança do gestor. Todavia: “O governante pode ter tantos auxiliares quantos desejar, pode delegar-lhes poderes, mas, perante a Lei, continua sendo o responsável legal”. Assim sendo: “O AMOR a camisa tem um determinado preço”. Conseqüentemente, depende só da sua receptividade e boa vontade.

    Caso o auxiliar não queira realmente colaborar no novo perfil e postura da Administração, mostre a cara, fale a verdade, traga sua confiança em recebe o aval de quem o nomeou. Tendo em vista que cargo político tem prazo pré-fixado para se encerrar, no final do mandato. Ainda, tem que ser pessoa que, por sua lealdade, deve repassar experiência e informação, aconselhar, orientar e sugerir a solução dos problemas. O que não pode e um segmento usar artimanhas, nem impor a força da pressão, com afronta à liberdade democrática. Prefeito não é para ser pressionado e ficar refém de grupo distorcido.

    É fundamental e explicitamente, o engajamento e militância sintonizados com o programa audacioso de uma série de políticas públicas do líder, com abrangência não somente nos Recursos Humanos, mas também visando os devidos cuidados no fortalecimento da carreira profissional e política. Principalmente, porque a nova cultura do dinheiro público requer modernização das administrações, na contenção e correta aplicação dos Gastos de Pessoal, como um bom sinal de gerenciamento, na busca de fórmulas novas e distantes de “manda chuva” da política velha e ultrapassada.

    Para concluir: espera-se a sensibilidade e empatia de todos os servidores da Prefeitura, no sentimento de MISSÃO – serviço humilde, sem recusa na participação e colaboração recíproca, para a honrosa percepção E impressão de que somos todos gentis, inteligentes, cooperadores, dinâmicos, disciplinados e leais ao Prefeito e a sua excelência – o público. Resta alguns desbloquearem a mentes emperradas e sair das ingênuas trincheiras de resistência, que acarretam obstáculos a grande mudança de aliança, na nova libertação fascinante que respiramos rumo à vitória.

    Não pense no Teixeira 30 anos atrás; pense nos 5 anos à frente, dentro da realidade de quem tem projetos e ações futuristas, para a construção da carreira política de líder.
    (Professor Toinho, peço-lhe postar este Artigo).

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  5. “PALAVRA DE ORDEM” NAS CONVICÇÕES DO GESTOR MOTIVA A FORÇA DE TRABALHO E GANHA CONFIANÇA PÚBLICA.
    Por: Escritor e crítico político Matias Marcelino Campos


    Na realidade o prefeito de Teixeira-PB, deve ter aptidão e flexibilidade para fazer os ajustes, na melhoria e harmonia da orquestra do Staff, ou seja, em todo o conjunto que faz a Estrutura da Administração. Uma questão de ordem é a realização de reciclagem do Quadro de Pessoal da Prefeitura, com capacitação para elevar o padrão de atendimento e agilidade no Serviço Público, além de desenvolvimento e valorização humana, visando buscar responsabilidade, definir planos e objetivos fortes, que contenham aços e conduza a reflexão. Logo, uma “faxina” e “lavar a roupa suja”, se enquadram bem para dinamizar os trabalhos, redescobrir valores, elevar a auto-estima e resgatar a força social e política.

    Mesmo com o resultado da recente Enquete, realizada pelo blog Passando a Limpo, onde o nome de Wenceslau Marques obteve o primeiro lugar, é preciso uma união de forças, reações positivas e senso de conscientização, para evitar a traição de uma surpreendente MUDANÇA DO PODER, a qual os contra desenham recheada de uma realidade crucial para os desatentos e desmotivados. Nada mais justo do que uma CONVOCAÇÃO de participação sociável, indispensável ao comprometimento dos escolhidos para bem representar o povo, no exercício dos cargos públicos.

    Sem fazer alvoroço nem fantasiar, mas somente UNIDOS seremos capazes de atingir a superação da famigerada derrota, que opositores já pintam num quadro mais feio do é. Por isto, somos todos responsáveis, inclusive VOCÊ nobre assessor nomeado, como sendo uma conquista da confiança do gestor. Todavia: “O governante pode ter tantos auxiliares quantos desejar, pode delegar-lhes poderes, mas, perante a Lei, continua sendo o responsável legal”. Assim sendo: “O AMOR a camisa tem um determinado preço”. Conseqüentemente, depende só da sua receptividade e boa vontade – o querer.

    Auxiliar nomeado tem como regra básica, realmente colaborar no novo perfil e postura da Administração, mostrar a cara, falar a verdade, trazer sua confiança em receber o aval de quem o nomeou. Todo cargo político tem prazo pré-fixado para se encerrar, no final do mandato. Ainda, tem que ser pessoa que, por sua lealdade, deve repassar experiência e informação, aconselhar, orientar e sugerir a solução dos problemas. O que não pode e um segmento usar artimanhas, nem impor a força da pressão, com afronta à liberdade democrática. Prefeito não é para ser pressionado e ficar refém de grupo distorcido.

    É fundamental e explicitamente, o engajamento e militância sintonizados com o programa audacioso de uma série de políticas públicas do líder, com abrangência não somente nos Recursos Humanos, mas também visando os devidos cuidados no fortalecimento da carreira profissional e política. Principalmente, porque a nova cultura do dinheiro público requer modernização das administrações, na contenção e correta aplicação dos Gastos de Pessoal, como um bom sinal de gerenciamento, na busca de fórmulas novas e distantes de “manda chuva” da política velha e ultrapassada.

    Para concluir: espera-se a sensibilidade e empatia de todos os servidores da Prefeitura, no sentimento de MISSÃO – serviço humilde, sem recusa na participação e colaboração recíproca, para a honrosa percepção e impressão de que somos todos gentis, inteligentes, cooperadores, dinâmicos, disciplinados e leais ao Prefeito e a sua excelência – o público. Resta alguns desbloquearem a mentes emperradas e sair das ingênuas trincheiras de resistência, que acarretam obstáculos a grande mudança de aliança, na nova libertação fascinante que o líder e seus liderados respiram rumo à verdadeira mudança.

    Não pense no Teixeira 30 anos atrás; pense nos 5 anos à frente, dentro da realidade de quem tem projetos e ações futuristas, para a construção da carreira profissional e política.
    (Caro Toinho, favor republicar artigo com as correções e ajustes - urgente)

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  6. Zé de Aristeu ou se achar melhor Zé de São Sebastião,que é de lá suas origens fica mamando nas têtas da prefeitura e ainda falando do prefeito,se enxergue otário você é e sempre foi o pior secretário que Teixeira já teve e não tem carisma,WM é uma pessoa simples;humilde e carismático qualidades que o "doutor"não tem já percebi que você tem inveja de Wenceslau.Mas se conforme seu defeito é de fábrica.

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